Dale Carnegie Course

Treinamento de Competências Interpessoais. Competências desenvolvidas: Autoconfiança / Relacionamento Interpessoal / Comunicação / Liderança / Trabalho em equipe / Flexibilidade / Controle de…

Comunicação humanizada na liderança

Preparar pessoas para potencializarem a sua comunicação através das habilidades de escutar, pensar, falar e agir. Estabelecendo relações humanizadas e mobilizadoras entre líder e liderados ampliando…

Técnicas de Recrutamento e Seleção

Atrair e reter talentos é o grande desafio da área de gestão de pessoas. Saber fazer a correta seleção e o recrutamento entre os candidatos e a empresa, de maneira a integrar os objetivos de longo…

Como elaborar um plano de cargos e salários (uma abordagem prática)

Capacitar os participantes a elaborar com eficácia um plano de cargos e salários.

Departamento pessoal para iniciantes

Apresentar as rotinas da área de departamento pessoal de forma prática/expositiva, bem como os procedimentos considerando a legislação vigente, utilizando regras do e-Social e Reforma Trabalhista.

Técnicas de Recrutamento e Seleção 2 - Estratégico

Capacitar analistas para estruturar e conduzir processos seletivos alinhados à estratégia organizacional, desenvolvendo habilidades na definição de perfis e competências. O treinamento enfatiza o…

Formação de líderes

Capacitar os participantes sobre as habilidades necessárias ao líder dos novos tempos. Proporcionar uma reflexão profunda sobre o papel e responsabilidade do líder como exemplo, e os efeitos de sua…

Liderança na prática

Desenvolver líderes capazes de aplicar, no dia a dia, metodologias e ferramentas simples, objetivas e altamente práticas, ampliando o nível de consciência sobre o impacto do seu papel de líder nos…

Cálculos trabalhistas na prática

Verificar os principais vencimentos e descontos da Folha de Pagamento, discutir os prazos, procedimentos e cálculos que envolvem o desligamento do empregado.

Liderança que entrega: gestão da rotina, engajamento e resultados

Desenvolver líderes para gerir suas áreas de forma estruturada e orientada a resultados, capacitando-os a organizar a rotina, definir e acompanhar indicadores, desdobrar metas e conduzir equipes com…

Avaliação do desempenho humano na prática

Capacitar os participantes para planejar, desenvolver e aplicar modelos eficazes de avaliação de desempenho humano, alinhados às estratégias organizacionais e voltados para o desenvolvimento contínuo…